Themen: KI/Digital, Wirtschaft/Finanzen, Gesellschaft
Regionen: Schweiz, Zürich/Winterthur
Tamedia hat an einer Mitarbeitendeninformation Ende August eine Abopreiserhöhung sowie die stärkere Ausrichtung der Redaktionen auf KI und die Kennzahl «Qualified Interaction» thematisiert. Als QI gilt ein Klick einer zahlenden Kundin oder eines zahlenden Kunden mit mindestens zehn Sekunden Verweildauer; Redaktor:innen würden danach mit einem bis drei Sternen bewertet, berichten Angestellte. CEO Jessica Peppel-Schulz verlangte eine konsequente Orientierung an diesem KPI, während Tamedia dazu auf Anfrage keine Stellung nahm. Viele Beschäftigte hatten an dem Termin Informationen über eine grössere Entlassungswelle erwartet, nachdem eine zweijährige Zusage ohne weitere Kündigungen Ende September ausläuft. Peppel-Schulz erklärte, sie könne Stellenabbau nicht ausschliessen. Laut einer internen Zufriedenheitsbefragung herrschen auf Redaktionen Angst vor Entlassungen und eine «Totengräberstimmung». Syndicom sieht Anzeichen für einen möglichen Ab- oder Umbau, erhielt aber keine konkreten Angaben. Die frühere HR-Chefin Arzu Güzelgün verliess das Unternehmen im Sommer. Die nächste Mitarbeitendeninformation ist für den 30. September vorgesehen.
