Themen: Innen-Politik
Regionen: Schweiz, Romandie
Die Rechnungskammer des Kantons Genf hat die Anstellungsverfahren der Stadt Genf in einer langwierigen Prüfung untersucht. Ihr Präsident Pierre-Henri Pingeon hält fest, dass die Abläufe verbessert werden können. Zugleich weist die Behörde Behauptungen zurück, die Stadt sei von Vetternwirtschaft, Nepotismus und zahlreichen Ungleichbehandlungen geprägt. Damit entkräfte sie nach Darstellung der Beteiligten verbreitete «urbane Legenden». Die Rechnungskammer formuliert neun Empfehlungen, die bis Ende 2027 umgesetzt werden sollen. Die Stadt Genf hat sämtliche Empfehlungen akzeptiert. Alfonso Gomez, für die Personalressourcen zuständiger Genfer Stadtrat, bezeichnet die Frist als kurz, aber realistisch: An den nötigen Arbeiten werde bereits gearbeitet. Beide Seiten betonen, dass die Prüfung in einem konstruktiven Geist verlaufen sei.
